谈薪资的最佳话术

戴纪迹19168488501##跟老板谈工资说话技巧? -
邹诞哲4507:______ 跟老板谈工资时,有几个技巧可以注意:1. 抓住时机:观察公司的财务状况和你的业绩,选择在公司表现良好时提出加薪.不要在公司业绩不佳或你个人表现不佳时去谈,这会让老板觉得你在抱怨和要求.2. 提前准备:在谈判前,了解市场行情...

戴纪迹19168488501##在求职面试中如何谈薪资? -
邹诞哲4507:______ 在求职面试中,谈薪资是有诀窍的,应该注意以下几点:一、准备工作如果你已经达到了面试的地步,我才想你已经在家里对目标雇主做了大量的准备工作.至于薪水协商问题,你的准备工作应包括两个步骤:(1)、根据给自己定薪的方法,...

戴纪迹19168488501##找工作怎么谈工资 -
邹诞哲4507:______ 您好,在求职中如何巧妙谈薪资,个人认为等待招聘方起头开始薪酬方面的讨论.等整个面试过程结束后再来讨论相关问题也是个不错的选择. 你的面试时间越长,招聘经理就会对你越感兴趣,就更有利于你提出更高薪酬的要求,因为招聘经...

戴纪迹19168488501##面试的时候该如何谈薪酬? -
邹诞哲4507:______ 首先你需要搞清楚的,是整个面试流程到底是怎么样的. 总共有几轮面试,每轮面试的面试官,和面试官考察的重点是哪些? 这个你在接到面试电话的时候就该问清楚,提前想好对策. 如果有HR来面试,那么关于一切工作制度,企业文化,...

戴纪迹19168488501##面试时,如何与老板谈薪酬 -
邹诞哲4507:______ 他很苦恼,究竟该如何与老板谈薪酬呢? 应聘时谈薪酬,对于很多求职者是一个难题,本文尝试从心理学的角度,探讨这个问题. 从老板的角度,首先看重的是你的能力,能够为他创造多大的价值.开门见山首先讨论薪酬未必是明智的,有时...

戴纪迹19168488501##如何谈薪酬 -
邹诞哲4507:______ 这个问题一直是求职和招聘双方洽谈的焦点话题,同时也是个敏感话题.求职者是否可以与面试官大大方方谈薪酬呢?当被问及薪酬问题,该如何回答呢? 举个例:在某场招聘会上,一家公司的招聘官和求职者正进行对话. “听了你的介绍,...

戴纪迹19168488501##去单位的时候怎么谈工资方面 -
邹诞哲4507:______ 其实,先要了解一下自己所从事的行业的工资行情是多少,总不能是白银20两却开口要黄金20两吧. 然后,根据自己的工作经验多少,或者为公司效力时间的长短,再在工资行情的基础上另加自己所要的份额. 没有什么不好开口的,可以直接跟老板提意见,说明理由.然后再仔细聆听老板所反馈的意见,只要可以接受事情就好办了. 接受不了的话,那么一则只能继续苦干,二则可以收拾行装走人.现在不是只有老板可以炒员工鱿鱼而已,反之,我们也可以炒老板的鱿鱼.

戴纪迹19168488501##如何谈工资,怎么说 -
邹诞哲4507:______ 你好,工资就是 工资(Wages)是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬.工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算.在中国,由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:(1)社会保险费;(2)劳动保护费;(3)福利费;(4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(5)计划生育费用;(6)其他不属于工资的费用.在政治经济学中,工资本质上是劳动力的价值或价格.工资是生产成本的重要部分.法定最少数额的工资叫最低工资,工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分.

戴纪迹19168488501##和面试官谈工资的时候,我应该怎么说啊? -
邹诞哲4507:______ 不用很顾忌向面试官提问你的薪酬,大胆的说出你的想法恰恰是你的自信!这给面试官也留下重要的印象!

戴纪迹19168488501##想跟老板谈工资该怎么开口 -
邹诞哲4507:______ 直接说,但是你要有充分的理由,也要做出一定的成绩